以文(wén)興商 共建品牌

新的(de)一(yī)年(nián)開(kāi)始了(le •δ)，對(duì)于我們建業(yè)人(rén)來(α lái)說(shuō)，24年(nián)是(shì)我們¶δ™夯實基礎、精耕細作(zuò)的(de)一(yλ≥ī)年(nián)；是(shì)積極主動、不(±≤bù)斷創新的(de)一(yī)年(nián)。全體(tǐ)幹×∑部員(yuán)工(gōng)要(yào)全面深入落實企業(y≈✘↕÷è)戰略發展導圖，緊密圍繞24年(nián)綱要(yào)落 ¶↕實各項工(gōng)作(zuò)，共同打造建≥✔•♥業(yè)品牌，助力企業(yè)健康發展。

夯實企業(yè)文(wén)化(huà)管理(lǐ)工(gōng)作(®∏♠zuò)，深化(huà)落實“以文(wén)興商,鑄就(jiù)品牌”λ π戰略發展導圖

夯實企業(yè)文(wén)化(huà)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，深化(h<γuà)落實“以文(wén)興商，鑄就(₽ $↑jiù)品牌”建業(yè)戰略發展₹✘★≤導圖，将企業(yè)文(wén)化(huà)建設與經營管理(lǐ)有(yǒu)機∏• ∞(jī)融合，持續增強企業(yè)文(wén)化(huà)的(de)導向©×σδ功能(néng)和(hé)滲透作(zuò)用(yòng)。用(yòng)核✘ ≥心價值觀指導幹部、員(yuán)工(gōng)Ω↔£行(xíng)為(wèi)，解讀(dú)并落實年(nián)度主推理(×♥↓ lǐ)念，由上(shàng)至下(xià)深入學習(xí)、應γ↕>用(yòng)踐行(xíng)，讓核心價值觀、主推理(lǐ)念☆↑↑>與具體(tǐ)工(gōng)作(zuò)緊密結合，實現‌↑γ♥(xiàn)各層級人(rén)員(yuán)從(cóng)思想到(dào)行(✘γ✔xíng)動的(de)“同頻(pín)共振&÷"rdquo;。用(yòng)戰略導圖指導工(gōng)作(zuò)方向，結合年(nián)¥φ度綱要(yào)找準工(gōng)作(zuò)重點及目标，明(míng)确細化(h✘¥uà)管理(lǐ)職責，找到(dào)工(gōng)作(zβ™βuò)落腳點。幹部要(yào)率先垂範，以身(shē♣←★"n)作(zuò)則，将企業(yè)文(wén)化£β(huà)學習(xí)落地(dì)工(gōng)作(zuò)作(zuò)為(wèi)λ£ε×首要(yào)職責，努力成為(wèi)文(wén)化(huà)的(de× )踐行(xíng)者、帶動者、推動者，營造積極、健康、和(hé)諧的(de)文(wén)化(huà±∏π)氛圍，使全體(tǐ)成員(yuán)的(de)身(shēn)心能(néng)夠融入企業(y£₽♥®è)，變被動管理(lǐ)為(wèi)自(♠₩ λzì)我約束，提升團隊凝聚力、戰鬥力。

構建人(rén)才培養體(tǐ)系，為(wèi)組織♣≠的(de)戰略發展奠定堅實的(de)人(rén)才基礎

秉持“經商育人(rén)”的(de)初心，推進人(♠✘rén)才培養和(hé)幹部能(néng)力提π ​☆升工(gōng)作(zuò)。建立後備人(rén)才儲備池，著(zhe)眼未來(lá ₹π&i)，為(wèi)組織的(de)戰略發展奠定堅實的(de↕₩→δ)人(rén)才基礎。積極拓展招聘渠道(dào)，結合企業(yè)戰略發展需求，招聘人(rén♥∑↔ )、選拔人(rén)、培育人(rén)，為(wèi)他(tā)們提供廣闊的(de)發展空(kōn★<g)間(jiān)和(hé)職業(yè)成♦β♣✘長(cháng)路(lù)徑。

構建完善的(de)人(rén)才培養體(tǐ)系，做(zuò)好(hǎ✔δo)“選育用(yòng)留”的(de)閉環管理(lǐ)。注重員(yuáγ♣n)工(gōng)的(de)潛力和(hé)綜合素質，确保選拔出¥☆≤的(de)人(rén)才具備培養價值；制(zhì)定系♥φ統的(de)培訓計(jì)劃和(hé)職業(yè☆≥)發展指導，幫助員(yuán)工(gōng)充分(f‌<<ēn)發揮自(zì)身(shēn)潛能(néng)；關注員(yuán)工(gōng₩₹')成長(cháng)，結合員(yuán)工∞• (gōng)的(de)實際表現(xiàn)和(hé)業(yè)績成果，提供晉升機(j♦↔ →ī)會(huì)，讓員(yuán)工(gōng)能(né∏$₩εng)夠充分(fēn)發揮自(zì)身(shēn)能(néng)力和(hé)價值。确保他(tā)們¶∑✔♥能(néng)夠在組織中長(cháng)期穩定發展。

建立教學型組織，加強講師(shī)隊伍建設，定期組織大(∏γ★dà)課培訓和(hé)理(lǐ)念分(fēn)享活動，促進員(yuá∞&n)工(gōng)之間(jiān)的(de)交流和(hé)學習≥♥(xí)，營造良好(hǎo)的(de)學習( φ¶₽xí)氛圍。為(wèi)員(yuán)工(gōng)做(zuò)好(hǎo)職業♣παα(yè)生(shēng)涯規劃，幫助他(tā)們明(míng)确職業(yè)→≥ ≤目标和(hé)發展方向。落實“師(shσ✘↑ī)徒傳承”機(jī)制(zhì)，© “人(rén)人(rén)培養接 ₹班人(rén)，人(rén)人(rén)都(dōu)是(±↕®↑shì)師(shī)傅”，注重文(wén)化(÷‍λhuà)傳承和(hé)技(jì)能(néng)傳承，通(t✔>‍≥ōng)過師(shī)傅對(duì)徒弟(dì)的(de)言傳身(shλ✔ēn)教和(hé)榜樣帶動，讓那(nà)些(x§ iē)符合企業(yè)核心價值觀的(de)人(rén∏")，入職有(yǒu)指導，成長(cháng)有(yǒΩβ₽u)平台，發展有(yǒu)方向，技(jì)能(néng)有(yǒ ​≤★u)教練，從(cóng)而快(kuài)速找到(dào)方向感，促使身(shēn)心快(kuàβ§i)速過門(mén)，找到(dào)歸屬感φ‌ ，成就(jiù)感。

圍繞顧客感受和(hé)體(tǐ)驗，開(kāi)展業(yè)務經營和(hé÷≤)服務管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，切實‌≈✘∑滿足顧客需求

秉承“造福百姓”的(de)企業(yè↕♠)使命，學習(xí)研究、深入分(fēn)析行(xíng)業(yè)趨勢、市÷™'(shì)場(chǎng)行(xíng)情，精準鎖定客戶®✘δ₩需求，推動業(yè)務創新，提高(gāo)運營效率。強化(huà)業(yè)務人(rén)員(y←₩uán)代客購(gòu)物(wù)的(de)意識及落地(dì)能(néng)力，拓寬采 ∞&購(gòu)渠道(dào)，鼓勵源頭采購(gòu)，以讓利顧客為(wèi)宗旨，推動整✘ 體(tǐ)經營工(gōng)作(zuò)開(kāi)ε→€¶展。加強商品品質管理(lǐ)，為(wèi)顧客創造安全、放(fàng)心、健康的(de÷©♥)商品環境。

鞏固深化(huà)文(wén)明(míng)信譽工(gōng)程，以顧客感受和(hé)體(γ₩tǐ)驗為(wèi)基礎，切實滿足客戶需求，提升品牌形象和(hé)顧客滿意∑ελδ度。落實三愛(ài)文(wén)化(huà)，把愛≠π₹©(ài)員(yuán)工(gōng)、愛(ài)顧客、愛(ài)家(jiā)鄉(¶¥≠ xiāng)落實在行(xíng)為(wèi)上(shàng)，真誠服務為(wèi)家(jiā)≈₹鄉(xiāng)人(rén)民(mín)創造美(měi)好(hǎo)生(shēng)活♥☆≠&。落實視(shì)客為(wèi)友(yǒu)工(gōng)作(zuò)，推動☆‍≤¶細節服務，創造性服務，落實全員(yuán)首問(wèn)責任制(↕™±÷zhì)，發自(zì)內(nèi)心幫助顧客，為(wèi)顧客真正地(dì)解決問™≥ε↕(wèn)題，以心換心，感動顧客的(de)同時(shí)以強大(dà)的(de)正能(♠→♥←néng)量影(yǐng)響輻射社會(huì)，✘ •通(tōng)過創造愛(ài)，傳遞愛(ài)實現(xiàn)開(kāi)好(hǎo)一(✔​•​yī)家(jiā)店(diàn)溫暖一(yī)座城(chéng)。

強化(huà)幹部工(gōng)作(zuò)作≥‍$(zuò)風(fēng)建設，落實關心關愛(ài)，營造積極健康向上(shàngπ÷×)的(de)工(gōng)作(zuò)環境。

強化(huà)幹部工(gōng)作(zuò)作(zuò♣‌)風(fēng)建設，增強幹部規則意識、底線意識'&♥€，形成良好(hǎo)的(de)工(gōng)作​ ↓φ(zuò)風(fēng)氣。幹部工(gōng)作(zuò)作 ≥→(zuò)風(fēng)是(shì)幹部在工(gōng)作(zuò)中的(↔© de)态度、方法和(hé)效率的(de)綜合體(tǐ)現(xiàn)♣→λ。優良的(de)工(gōng)作(zuò)作(zuò)風(fēng)可(kě)以使​♥幹部以飽滿的(de)熱(rè)情和(hé)高(gāo)效的(de)方式投入到(dào)工(gōn≈γ∞®g)作(zuò)中，從(cóng)而提高(gāo)工(≥&↑gōng)作(zuò)效率和(hé)質量，推動各項任務↔φ的(de)順利完成。工(gōng)作(z ★uò)作(zuò)風(fēng)不(bù∑‍ )僅關乎幹部隊伍的(de)整體(tǐ)形象，更是(shì)衡量一(yī)個(gè)團隊戰鬥力×>和(hé)執行(xíng)力的(de)關鍵。

落實關心關愛(ài)，營造積極健康、團結和(hé)諧的(de)工(gōnφ& g)作(zuò)環境，各級領導要(yào)深入了(le)解員(yuán)工(gōnΩσ↔±g)的(de)思想動态和(hé)工(gōng)作(zuò)生™↔(shēng)活情況，及時(shí)幫助員(yuán)工(gōng₽♣™←)解決困難和(hé)問(wèn)題，讓員(yuán)工(gōng)感受  €到(dào)組織的(de)溫暖和(hé)關懷。加強部門(mén‌Ω€)之間(jiān)的(de)溝通(tōng)協作(zuò)，團隊之間(jiān ♦)相(xiàng)互信任、相(xiàng)互支持，才能(néng)形成強大( Ω♣✔dà)的(de)工(gōng)作(zuò)合力，∏≠↔共同應對(duì)各種困難和(hé)挑戰。幹部員(yuán)工(gōng)在→γ✘積極健康向上(shàng)的(de)內(nèi)部環境中不(bù)斷成長(cháng)☆ε&、進步，從(cóng)而實現(xiàn)改變人(rén)、培養人(rén)、成就(jiù)人(rε✘€én)、造福人(rén)的(de)目标。

品牌是(shì)文(wén)化(huà)的(de)載體(tǐ)，文(wén)化(huà)是(shìλ§σ)品牌的(de)靈魂，以文(wén)興商，共建↕γ品牌，不(bù)是(shì)一(yī)句口号，更是(shì)一(yī)種 ±©✔實踐。讓我們以文(wén)化(huà)為(wèi)魂，以商業(yè)為(wèi)體↕☆♦(tǐ)，不(bù)斷挖掘品牌的(de)深層內(nèi)涵，賦予其豐富的≥§‍±(de)文(wén)化(huà)意蘊，讓品牌成為(wèi)連接消費(fèi)者心靈的(de)橋梁，™≠♣提升企業(yè)影(yǐng)響力和(hé)競争力。

常務副總裁 董素芹